湖北宏泰集团有限公司是湖北省属唯一金融服务类企业。根据省委省政府关于新一轮国资国企改革部署，集团围绕服务实体经济、防控金融风险、深化金融改革三大任务，聚焦综合金融服务、要素市场建设、政策金融保障、资本市场运作四大主责主业，打造全国一流的省级金融投资平台和省级金融控股集团。集团现注册资本230亿元，资产规模突破2125亿元，主体信用评级AAA，旗下共有19家二级公司、2家上市公司，是湖北银行第一大股东、天风证券控股股东、国华人寿第五大股东、航天金租第五大股东、长江证券第七大股东。到2025年，湖北宏泰集团将实现资产总额超过2500亿元、营业收入超过100亿元、利润总额超过30亿元，成为牌照丰富、主业突出、效益显著、风控严密、协同联动、全国一流的金融控股集团。
湖北省融资再担保集团有限公司（以下简称省再担保公司）于2015年11月成立，目前已成为湖北宏泰集团政策性金融板块重要成员企业，注册资本金37.7亿元。截止2024年8月底，累计备案项目超过37万笔，在保余额790.67亿元，累计再担保业务规模突破2104亿元，省再担保公司是国家融资担保基金在湖北的唯一合作伙伴，中国融资担保业协会副会长单位、湖北省融资担保业协会会长单位。作为全省唯一的政府性融资再担保机构，公司坚持政策性为主和提供准公共产品的功能定位，不以盈利为目的，发挥再担保“增信、分险、规范、引领”功能，扩大全省小微企业和“三农”“双创”等市场主体融资担保业务规模，专注于解决小微企业融资难融资贵问题，服务全省实体经济发展，致力成为全省政府性融资担保体系的核心和龙头、国家扶持政策整合的平台、政银担合作的窗口、全国再担保行业的标杆。
省再担保公司全资子公司湖北省科技融资担保有限公司（简称省科担公司）于2022年5月成立，注册资本金5亿元。公司聚焦全省高新技术企业和科技型中小企业，通过业务引领、产品研发、培训指导和股权纽带等，提升服务科技型企业能力，发挥全省科技融资担保体系龙头作用。公司开展信用担保业务，推广股权质押和知识产权质押，提高信用担保占比。推动与创业投资机构、银行实现“投贷担”联动，探索与企业征信机构和信用评级机构、保险公司、资产管理公司等合作，为科技型中小微企业提供全生命周期服务。
因经营发展需要，省再担保公司和省科担公司现面向社会公开招聘相关岗位员工。
一、招聘岗位
1.省再担保公司战略发展部体系建设岗1名；
2.省再担保公司业务一部/业务二部业务经理岗1名；
3.省再担保公司风险管理部风控管理岗3名；
4.省再担保公司法律合规部合规审计岗1名；
5.省再担保公司财务管理部运营岗1名；
6.省科担公司业务发展部业务经理岗1名；
7.省科担公司风险管理部法律合规岗1名、风控管理岗1名；
8.省科担公司综合办公室党务工作岗1名、人力资源岗1名。
二、基本条件
1.拥护中国共产党的领导，认同国有企业的社会主义方向，政治属性和管理规范；
2.遵纪守法、诚实守信、廉洁自律、具有良好的职业道德；
3.符合员工回避制度要求；
4.具备正常履职的身体条件；
5.具有全日制大学本科及以上文化程度；
6.原则上年龄不超过35周岁；
7.综合素质较高，职业操守好，无不良记录；
8.监管部门有明确规定的，从其规定。
有下列情形之一的，视为不符合基本条件：
1.涉嫌违纪违法正在接受有关专门机关审查尚未做出结论的，或正在接受审计机关审计的；
2.曾因犯罪受过刑事处罚或受过劳动教养的人员、被开除公职的；
3.被依法列为失信联合惩戒对象的；
4.受党纪、政务处分期间或者影响期限未满的；
5.近3年年度考核有不合格情况的；
6.法律、法规规定的其他情形。
三、岗位资格条件
（一）省再担保公司战略发展部体系建设岗1人
1.硕士及以上学历，一般不超过35周岁，中共党员优先；
2.具有较强的文字能力，擅长撰写调研报告、业务分析报告等材料；
3.具有强烈的工作责任感和风险意识，沟通交流及学习能力强，工作细致认真；
4.法律、金融、经济等相关专业。
（二）省再担保公司业务一部/业务二部业务经理岗1人
1.全日制本科及以上学历，一般不超过35周岁，中共党员优先；
2.具有2年以上担保、银行信贷等金融行业相关工作经验；
3.具有较强的文稿撰写能力；
4.具有良好的口头表达和综合协调能力；
5.经济、金融、法律、管理、财务等相关专业。
（三）省再担保公司风险管理部风控管理岗3人
1.全日制本科及以上学历，一般不超过35周岁，中共党员优先；
2.具有2年以上金融及相关行业工作经验，熟悉大数据风控，具备相关数据分析工作经验优先；
3.了解信贷业务运作流程及管理办法，熟悉法律法规及外部监管要求，掌握各类风险识别、监测、数据统计、分析方法；
4.具有相应的职称、资质或职业资格，其中，持有注册会计师、法律职业资格证书、FRM（金融风险管理师）、CFP（国际金融理财师）证书者优先；
5.具备良好的沟通技能、业务协调能力和综合分析能力，具有强烈的敬业精神和风险意识。
6.经济、金融、法律、财务、计算机及信息管理等相关专业。
（四）省再担保公司法律合规部合规审计岗1人
1.全日制本科及以上学历，第一学历为国内双一流、985、211院校全日制本科及以上学历优先，一般不超过35周岁，中共党员优先；
2.具有3年及以上法院、律师事务所或省属国有企业、大中型金融机构清收相关工作经验；
3.具有法律职业资格证书；
4.具备良好的沟通能力、业务协调能力、文字表达能力及综合分析能力；具有较强的抗压能力、责任意识、服务意识及团队协作能力；
5.法学专业。
（五）省再担保公司财务管理部运营岗1人
1.全日制本科及以上学历，一般不超过35周岁，中共党员优先；
2.具有2年以上财务工作经验；
3.熟练掌握新会计准则、财务管理相关知识、金融企业各项会计政策及财务规则；
4.具有较强的分析判断、文稿撰写和综合协调能力；
5.财务管理、会计学、金融学等相关专业。
（六）省科担公司业务发展部业务经理岗1人
1.全日制本科及以上学历，一般不超过35周岁，中共党员优先；
2.具有2年以上担保、银行信贷等金融行业相关工作经验；
3.具有良好的口头表达和综合协调能力；
4.能接受长期出差安排，具有较强的文字功底；
5.经济、金融、法律、管理、财务等相关专业。
（七）省科担公司风险管理部风控管理岗1人
1.全日制本科及以上学历，一般不超过35周岁，中共党员优先；
2.具有2年以上金融行业风险管理经验，能接受长期出差安排；
3.了解担保业务运作流程及管理办法，熟悉法律法规及外部监管要求，掌握各类风险识别、监测、分析方法；
4.具有相应的职称、资质或职业资格，其中，持有注册会计师、法律职业资格证书、FRM（金融风险管理师）、CFP（国际金融理财师）证书者优先；
5.具备良好的沟通技能、业务协调能力和综合分析能力。
（八）省科担公司风险管理部法律合规岗1人
1.全日制本科及以上学历，一般不超过35周岁，中共党员优先；
2.具有2年以上金融行业风险管理经验，能接受长期出差安排；
3.熟悉法律法规及外部监管要求，掌握各类风险识别、监测、分析方法；
4.具备法律专业知识，具有法律职业资格证书；
5.具备良好的沟通技能、业务协调能力和综合分析能力。
（九）省科担公司综合办公室党务工作岗1人
1.硕士及以上学历，一般不超过35周岁，中共党员；
2.具有5年以上相关岗位工作经验；
3.熟悉党建理论、党的组织工作、群团工作等政策及规定；
4.党性修养好，无违规违纪行为，有较强的文字处理能力、组织协调能力；
5.中文、行政管理、经济学等相关专业。
（十）省科担公司综合办公室人力资源岗1人
1.全日制本科及以上学历，一般不超过35周岁，中共党员优先；
2.具有5年以上相关岗位工作经验；
3.熟悉人力资源及劳动用工管理，了解相关业务和流程；
4.具有较强的沟通协调和文字处理能力；
5.人力资源管理、行政管理等相关专业。
四、招聘程序
招聘流程主要包括：发布公告、报名、资格审查、笔试、面试面谈、外调考察、确定录用人员名单、体检、办理入职手续等。
五、薪酬福利
正式录用后，薪酬待遇按照企业相关薪酬考核制度执行，签订正式劳动合同和聘用合同，为个人缴纳五险一金、补充医疗保险和年金，提供交通补贴、通讯补贴、餐补，享有带薪年休假等福利。
六、报名事项
（一）报名时间：2024年9月14日至2024年9月29日24:00截止，以邮件接收时间为准。
（二）报名方式：
一是在湖北宏泰集团官网报名：应聘人员登录湖北宏泰集团有限公司门户网站http://www.hbhtgroup.com，下载并填写《湖北宏泰集团社会招聘报名表》（附件1，须含一寸电子证件照）投递至电子邮箱：zdbzhaopin/wh@51job.com，邮件主题命名为“应聘岗位+姓名+手机号”。
二是在省再担保公司官网或前程无忧招聘网站下载《湖北宏泰集团社会招聘报名表》（附件），并以附件形式将应聘人员登记表发送至邮箱zdbzhaopin/wh@51job.com，邮件主题命名为“应聘岗位+姓名+手机号”。
七、其他
（一）不接受来电来访。
（二）对应聘人员资料严格保密。
（三）资格审查结果、面试面谈时间及方式将通过电话或短信等方式告知，请应聘者提供准确的联系电话，并保持通话畅通。
